0
0
సింగపూర్: మందగించిన జాబ్ మార్కెట్ ఉన్నప్పటికీ, ఆర్థిక పరిశ్రమలో టెక్ టాలెంట్ చాలా మంది అభ్యర్థులకు బహుళ జాబ్ ఆఫర్లను అందుకుంటుంది మరియు జీతాల పెంపును అందిస్తుందని డిమాండ్ ఉంది.
టెక్నాలజీలో అభ్యర్థులకు కనీసం రెండు నుంచి మూడు జాబ్ ఆఫర్లు ఉన్నాయని మైఖేల్ పేజ్ సింగపూర్ మేనేజింగ్ డైరెక్టర్ మిస్టర్ నీలే ఖండేల్వాల్ అన్నారు.
“ప్రతిభ యొక్క చైతన్యం ఒక సవాలుగా ఉంది మరియు సరఫరాతో పోలిస్తే ఇప్పటికే ఉన్న మరియు కొత్త కంపెనీల నుండి డిమాండ్ ఎక్కువగా ఉంది. టెక్ ప్రతిభను పొందటానికి, కంపెనీలు కౌంటర్ ఆఫర్ లేదా సాధారణ జీతం పెంపు కంటే ఎక్కువ ఆఫర్లను చూశాము, ”అని ఆయన అన్నారు.
COVID-19 మరియు వివిధ సాంకేతిక పరివర్తన ప్రాజెక్టులతో డిమాండ్ పెరిగింది, అయితే టెక్ ఇప్పటికే మహమ్మారికి ముందు సరఫరా-డిమాండ్ అసమతుల్యతతో కూడుకున్నది.
బ్యాంకులు తమ అనేక విధులను డిజిటలైజ్ చేయడమే కాకుండా, వర్చువల్ బ్యాంకుల ప్రారంభం, ఇ-కామర్స్ ప్లాట్‌ఫామ్‌లను పెంచడం మరియు క్రిప్టోకరెన్సీ ప్లాట్‌ఫారమ్‌ల పెరుగుదలతో ఫిన్‌టెక్ రంగం కూడా వేగంగా విస్తరిస్తోందని టెక్ అండ్ ట్రాన్స్ఫర్మేషన్ సీనియర్ మేనేజర్ మిస్టర్ ఫైజ్ మోడక్ అన్నారు. రాబర్ట్ వాల్టర్స్ సింగపూర్.
మరియు సంస్థలు కేవలం డెవలపర్లు లేదా ఇంజనీర్ల కోసం వెతుకుతున్నాయి, అవి నైపుణ్యాల కలయిక ఉన్న వ్యక్తుల కోసం ఎక్కువగా సోర్సింగ్ చేస్తున్నాయి. సాంకేతిక మరియు క్రియాత్మక వ్యాపార పరిజ్ఞానం ఉన్న కార్మికుల కొరతతో, సంస్థలు ఒకే ప్రతిభకు పోటీ పడుతున్నాయి మరియు జీతాలను పెంచుతున్నాయి, అని మోడాక్ అన్నారు.
